Поздравяване на пионерите на Изложбата в Танчоу за провеждането на ключови битки през юни | Зхейцзян Дʒъстоне проведе маркетингова работна конференция

На следобед на 9 юни 2025 г., Маркетинговият център на Zhejiang Justone проведе майска работна среща. Ли Данфенг,assistir на председателя на фирмата и генерален директор по маркетинг, води срещата, за да обобщи всички майски дейности и да разполага насоките за работа през юни. Целият персонал на маркетинговия център участва в срещата.

(Цялата маркетингова екип participe в срещата)

Пионерът на изложбата в Танчжоу беше похвален, а конференцията за установяване на стандарт за изпълнение първоначално похвали командите и индивидите, които направиха значителни приноси към изложбата в Танчжоу. Те демонстрират висока степен на изпълнение, силно чувство за общата картина и професионален дух при подготовкготвката на изложби, приемането на клиенти, представянето на марка и преобразуването на поръчки и са живи практици на стойностите, пропагандирани от компанията. Компанията призовава всички колеги в маркетинговия център да вземат наградните получатели като пример, да дълбоко разберат и да практикуват основните изисквания на "това, което компанията пропагандира, всеки трябва да подкрепи! Когато компанията разпределя работа, трябва решително да я изпълняваме и да намерим начини да я завършим!", и да интегрират това ефикасно изпълнение и високо чувство на отговорност в повседневната работа.

Преглеждане и подобряване, фокусирано върху каналите и провеждане на дълбока анализация на общата ситуация по продажби миналия месец чрез градски събирания. Въпреки признанието на постиженията, отново беше подчертано значение на разширяването на канали като стратегическа цел за дългосрочното развитие и бизнес натрупване на компанията, посочвайки, че това е ключовият ъглов камък, който ще подкрепи бъдещото устойчиво растеж. Беше подчертана необходимостта да се засили управлението на материалните плащания и да се подобри количеството и качеството на клиентските покани, насърчавайки служителите да определят бързо своята позиция, да ясно определят посоката на своята работа, напълно да използват личните си сили и да постигнат максимална стойност в рамките на екипа. Събранието радостно посочи, че значителното увеличение на броя малки проекти през първата половина на годината силно потвърждава, че с промяната на политики, трендът на пазара за продуктите за повърхностен монтаж на камък на Justone започва да се реализира, а дялът на пазара за продуктите за повърхностен монтаж на камък на Justone стабилно се увеличава.

Закрепяване на цели, усилване на вътрешната сила и контрол на рисковете около фокуса на работата през юни, съставът посочи основните задачи и изисквания:
1. Перформансова цел: Всяка област и отдел ясно е взела на себе съответната цел за този месец. Всички маркетингови служители трябва да дадат максимален принос, за да гарантират постигането на месечните задачи и да заложат твърда основа за стремежа към най-добрия исторически перформанс през първата половина на годината.
2. Усилване на конкурентоспособността на продукта: За да закрепи пазарните предимства, компанията ще увеличи услугите за подкрепа на продажбите. Чрез методи като обучение по процесите на строителство, проверки на бекграунда на екипа и лично аудитиране от компанията, ние гарантираме качеството на строителството и контролирането на разходите, формирайки добър пазарен конкурентен капацитет, където качеството и ценовото предимство се допълват взаимно.
3. Семинар за градяне на марка: Маркетинговият отдел ще организира специално обсъждане, за да разгледа дълбоко как да продължава постоянно подобряване на тонуса на марката и пазарното влияние на "JustOne" чрез продуктова иновация и точни маркетингови стратегии.

(Г-н Ли анализира данните за производство и продажби от този месец и разпределя важните работни етапи за юни)

В края на срещата беше подчертано, че в момента сме на критически етап в преследването на нашите полугодишни цели. Всички членове на маркетинговия център трябва да вземат изложението на Tanzhou като пример, да запазят силна борбива дъховност, да засилят изпълнението и духа на сътрудничество, строго да спазват професионалната етика, да откриват потенциала на пазара, да гарантират ефикасно изпълнение на различните разположения и да допринесат за постигането на производствените цели на компанията през първата половина на годината и за дългосрочното стратегическо развитие.